従業員対話キット
退職面談、残留面談、1on1、自己評価のための質問バンク — トピック別に選定済み、追加質問付き。
引き留めたい人向け：うまくいっていること、離職につながりうること。
取り上げるトピック（未選択＝すべて）
一度に1つ質問し、本当の答えが返ってくるまで十分に黙る。
左側で会話の種類を選び、リストを作成してください。
これはアンケートではなくプロンプトです。聞いたことを書き留め、1つだけ変更し、変更した内容を相手に伝えてください。誰もフォローアップしない会話は、会話がないより悪いです。
使い方
このツールはブラウザ内で完結するため、プライバシーに配慮しつつ高速です。
1 ⚡
ローカルツールが使い放題今回の実行は 1 クレジットで、履歴に自動保存されます。
ログインすると履歴を保存・表示できます。
使用履歴
まだ記録がありません。
よくある質問
- 従業員対話キットを試すための無料クレジットはありますか？
- はい — 新規アカウントには3の無料クレジットが付与され、従業員対話キットを含むすべてのツールに使用できます。その後は実行した分だけお支払いいただきます。
- 従業員対話キット の料金はいくらですか？
- すべてブラウザ内で処理し、データはアップロードしません。無料アカウントは1回1クレジット、Pro / Pro+ は回数無制限でご利用いただけます。
- 従業員対話キットは法的アドバイスですか、それとも採用の合否を決めるのですか？
- どちらでもありません。従業員対話キットはお客様自身のテキストと数値に対して動作します。公開するにはリスクのある表現を指摘し、計算を行います。候補者を評価・順位付け・絞り込みすることは一切なく、法的要件については依拠する前に必ず有資格のアドバイザーに確認してください。
- 入力した内容は安全ですか？
- 従業員対話キット は結果の生成にのみ入力を使います。保存された結果は保持ポリシーに従って自動削除され、履歴からいつでも削除できます。
- インストールは必要ですか？
- 不要です。従業員対話キット は最新のブラウザですぐに使え、ダウンロードやインストールはありません。
関連ツール
同じワークフローで、次に必要になることが多いツール。
パフォーマンスレビュー作成
1 ⚡本人が行動に移せる強み、成長領域、目標。
従業員エンゲージメント調査ビルダー
1 ⚡成長、承認、マネージャー、チーム、業務量、自律性、目的、コミュニケーション、報酬などのドライバー別質問バンクからエンゲージメント調査、eNPS、満足度調査を作成し、回答をブラウザ上で採点できます。
オンボーディング計画作成ツール
1 ⚡30日・60日・90日プランと、入社前・初日・1週目・1か月目のチェックリストを作成しエクスポートできます。
求人広告のバイアスチェッカー
1 ⚡求人広告をスキャンして、性別を固定する言葉、差別的な要件、記載漏れの給与情報を検出 — すべてのチェックはブラウザ内で実行されます。