招募方是用關鍵字在 LinkedIn 上找人,而搜尋結果裡露出的就是你的標題這一行。把你現在的標題、簡介和幾條經歷重點貼進來,再寫清楚你想應徵的職位。
你會拿到幾個在長度限制內的標題備選、一段第一人稱的簡介,以及把成果提到句首的經歷重點。內容全部來自你提供的材料:公司、職稱、時間一律原樣保留。
LinkedIn 個人檔案優化
依你要應徵的職位重寫 LinkedIn 的標題、簡介與經歷重點。公司與任職時間原樣保留,不會替你編。
求職信生成
貼上履歷與職缺描述,生成的求職信只使用你已經具備的事實。
ATS 履歷檢測
對照職缺描述找出履歷裡缺失的關鍵字,並把經歷改寫成以結果開頭。
我們用 Cookie 和 Google Analytics 統計造訪情況,用來改進產品。你可以選擇接受或拒絕,拒絕後所有功能照常可用。 隱私權政策